我被迫离职，是否可领失业金？

能否领失业金需看离职原因。依据《失业保险条例》，非个人意愿离职才可领取。若自己辞职，则无法领取；若公司无故降薪导致离职，且未注明非个人意愿，可能影响失业金领取。
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可领失业金需看情况。操作如下：1.确认离职证明是否注明非个人意愿；2.若未注明，与公司沟通要求更正；3.若公司拒绝，收集证据申请劳动仲裁；4.同时咨询当地社保部门，了解失业金领取条件及流程。
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处理此问题，可先与公司协商，要求合理解释降薪原因或恢复薪资。若协商无果，再考虑法律途径，如申请劳动仲裁。选择时需考虑证据充分性及个人诉求。