大专生暑假工交了社保有影响吗
时间：2025-02-21|栏目：临海律师|
法律分析：暑假工可以劳动仲裁，工资争议属于劳动争议，可以在仲裁申诉时效内提起劳动仲裁，要求单位支付工资，并加付25%的补偿金。
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